Karine CHASSAING

Associate Professor

Research group : COGNITICS

Team : ERGO

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Conference proceedings (29)

Évolution des contextes et des pratiques d’intervention – Vers différents métiers d’ergonome : Conférence plénière Auteur(s): Johann Petit, Karine Chassaing Lien HAL : https://hal.science/hal-02542307v1 L’activité des chefs d’équipe à l’épreuve de la standardisation du travail dans une entreprise automobile Auteur(s): Karine Chassaing Lien HAL : https://hal.science/hal-02543658v1 Concevoir des dispositifs d'accueil et de formation des « nouveaux » en prise avec la réalité du travail : un enjeu de prévention de la pénibilité Auteur(s): Karine Chassaing Lien HAL : https://hal.science/hal-02543675v1 La participation comme acte de management : le cas d’un projet architectural. Auteur(s): Yann Poley, Karine Chassaing, Johann Petit, Bernard Dugué Lien HAL : https://hal.science/hal-02543637v1 Les pièges de la participation : exemple d’un projet de construction d’un EHPAD Auteur(s): Karine Chassaing, Yann Poley, Johann Petit Lien HAL : https://hal.science/hal-02543649v1 Conférence plénière. La gestion des demandes : positionnements et pratiques de l'ergonome. Auteur(s): Johann Petit, Karine Chassaing Lien HAL : https://hal.science/hal-02543656v1 La participation comme acte de management : le cas d’un projet architectural Auteur(s): Yann Poley, Karine Chassaing, Johann Petit, Bernard Dugué Lien HAL : https://hal.science/hal-02542304v1 Une approche pluridisciplinaire du processus de construction sociale de la prévention du risque CMR Auteur(s): Alain Garrigou, Laurence Thery, Karine Chassaing, Élise Effantin, Pascale Mercieca Lien HAL : https://hal.science/hal-02543667v1 Trop de management, ou trop peu de marges de manœuvre pour les encadrants ? l’exemple de l’analyse ergonomique du travail des cadres de proximité dans l’industrie automobile Auteur(s): Karine Chassaing Lien HAL : https://hal.science/hal-02543653v1 Quelles marges de manœuvre pour les encadrants de proximité de l’automobile ? Auteur(s): Karine Chassaing Lien HAL : https://hal.science/hal-02543670v1 Conférence plénière : Évolution des contextes et des pratiques d’intervention – Vers différents métiers d’ergonome. Auteur(s): Karine Chassaing, Johann Petit Lien HAL : https://hal.science/hal-02543643v1 La gestion des demandes - positionnements et pratiques de l'ergonome : Conférence plénière Auteur(s): Karine Chassaing, Johann Petit Lien HAL : https://hal.science/hal-02542403v1 Les pièges de la participation : exemple d’un projet de construction d’un EHPAD Auteur(s): Karine Chassaing, Yann Poley, Johann Petit Lien HAL : https://hal.science/hal-02542316v1 La prise en compte des liens santé travail par les médecins du travail dans la consultation et les actions collectives Auteur(s): Sandrine Caroly, Fabien Coutarel, Nadine Poussin, Aurélie Landry, Philippe Davezies, Marie Bellemare, Céline Cholez, Alain Garrigou, Karine Chassaing, Johann Petit, Geneviève Baril-Gingras, Daniel Prudhomme Lien HAL : https://shs.hal.science/halshs-01128391v1 Pratiques de l'intervention des médecins du travail dans la prévention des TMS Auteur(s): Sandrine Caroly, Céline Cholez, Aurélie Landry, Philippe Davezies, Karine Chassaing, Alain Garrigou, Nadine Poussin, Gabriel Fernandez, Fabien Coutarel, Marie Bellemare Lien HAL : https://shs.hal.science/halshs-01122434v1 WMSD prevention : assessment of an ergonomic intervention six years later Auteur(s): Bernard Dugué,, Karine Chassaing, Fabien Coutarel Lien HAL : https://hal.science/hal-00981784v1 Lorsqu'une entreprise de pétrochimie accueille des nouveaux pour accompagner la "fin de vie" d'un site, quels enjeux pour la sécurité et la production ? Auteur(s): Karine Chassaing, Corinne Gaudart Lien HAL : https://hal.science/hal-00981894v1 Agir sur le travail : proposition d'une démarche pour approcher le travail Auteur(s): Karine Chassaing Lien HAL : https://hal.science/hal-00981753v1 Un regard sur le travail Auteur(s): Karine Chassaing Lien HAL : https://hal.science/hal-00981758v1 Conférence plénière : organisation du travail et ergonomie Auteur(s): Corinne Gaudart, Karine Chassaing Lien HAL : https://hal.science/hal-00981780v1 Les gestes répétitifs Auteur(s): Karine Chassaing Lien HAL : https://hal.science/hal-00981899v1 La variabilité des gestes au travail : une ressource pour l'organisation du travail ? Auteur(s): Karine Chassaing Lien HAL : https://hal.science/hal-00981750v1 Agir sur le travail Auteur(s): Karine Chassaing Lien HAL : https://hal.science/hal-00981760v1 L'action syndicale face aux indicateurs de performances de l'entreprise : exemple dans le secteur de l'automobile Auteur(s): Karine Chassaing, S. Dufour, Lien HAL : https://hal.science/hal-00981774v1 L'ergonome peut-il contribuer à créer des systèmes adaptatifs et résilients ? Cinq ans après la conception d'une ligne de découpe, le retour dans un abattoir de canards gras Auteur(s): Bernard Dugué, Karine Chassaing, Fabien Coutarel, François Daniellou Lien HAL : https://hal.science/hal-00981773v1 Table ronde sur la transmission des gestes Auteur(s): Karine Chassaing Lien HAL : https://hal.science/hal-00981745v1 Les gestes en situations professionnelles : exemple dans le secteur de l'industrie automobile Auteur(s): Karine Chassaing Lien HAL : https://hal.science/hal-00981747v1 Job entry and on-the-job skills acquisition in the construction sector Auteur(s): Catherine Delgoulet, Corinne Gaudart, Karine Chassaing Lien HAL : https://shs.hal.science/halshs-00737489v1 Quand les nouveaux doivent aider les anciens jusqu'à la fermeture : un exemple dans une industrie de pétrochimie. Auteur(s): Karine Chassaing Lien HAL : https://hal.science/hal-00717321v1

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